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人人都是产品经理致力为产品新人、产品经理等广大产品爱好者打造一个良好的学习交流平台。深度剖析国内外互联网业内动态，分享产品设计、交互设计、视觉设计、用户体验设计、产品运营、用户增长、私域运营、小红书运营、视频号运营、抖音运营、产品市场和项目管理等专业产品知识。

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服务器信息 协议类型 HTTP/1.1 200 OK 页面类型 text/html; charset=UTF-8 服务器类型 nginx 程序支持 连接标识 消息发送 2024年12月11日 14时27分47秒 GZIP检测 已启用GZIP压缩 源文件大小 249.38KB 压缩后大小 46.64KB 压缩率 81.30%

人 人 都 是 产 品 经 理 | 产 品 经 理 、 产 品 爱 好 者 学 习 交 流 平 台 首 页 培 训 课 程 名 师 辅 导 课 C 端 产 品 经 理 1 V 1 私 教 陪 跑 计 划 B 端 产 品 经 理 1 V 1 私 教 陪 跑 计 划 A I 重 塑 职 场 竞 争 力 1 V 1 私 教 陪 跑 计 划 查 看 更 多 个 人 自 学 课 互 联 网 运 营 能 力 进 阶 业 务 产 品 经 理 能 力 进 阶 电 商 产 品 经 理 从 入 门 到 进 阶 查 看 更 多 企 业 内 训 课 数 字 化 产 品 经 理 课 商 业 化 产 品 实 战 课 数 字 化 营 销 体 系 课 B 端 运 营 实 战 课 私 域 流 量 实 战 课 数 据 分 析 体 系 课 查 看 更 多 分 类 浏 览 业 界 动 态 2 8 8 8 4 篇 文 章 产 品 设 计 1 8 6 3 4 篇 文 章 产 品 运 营 1 4 7 8 0 篇 文 章 产 品 经 理 9 5 2 0 篇 文 章 职 场 攻 略 5 1 2 2 篇 文 章 营 销 推 广 4 6 8 6 篇 文 章 交 互 体 验 3 8 0 5 篇 文 章 分 析 评 测 3 3 9 2 篇 文 章 创 业 学 院 2 1 8 4 篇 文 章 用 户 研 究 1 8 2 9 篇 文 章 数 据 分 析 1 7 6 5 篇 文 章 原 型 设 计 1 4 3 3 篇 文 章 活 动 讲 座 问 答 企 业 培 训 摸 鱼 快 讯 搜 索 A P P 起 点 课 堂 会 员 权 益 职 业 体 系 课 特 权 线 下 行 业 大 会 特 权 个 人 I P 打 造 特 权 3 0 + 门 专 项 技 能 课 1 3 0 0 + 专 题 课 程 1 2 场 职 场 软 技 能 直 播 1 2 场 求 职 辅 导 直 播 1 2 场 专 业 技 能 直 播 会 员 专 属 社 群 荣 耀 标 识 } 发 布 注 册 | 登 录 登 录 人 人 都 是 产 品 经 理 即 可 获 得 以 下 权 益 关 注 优 质 作 者 收 藏 优 质 内 容 查 阅 浏 览 足 迹 免 费 发 布 作 品 参 与 提 问 答 疑 交 流 互 动 学 习 立 即 登 录 首 次 使 用 ？ 点 我 注 册 热 门 导 航 热 门 专 题 热 门 作 者 热 议 优 选 企 服 今 日 热 榜 图 文 频 道 视 频 频 道 百 宝 箱 书 单 网 址 导 航 行 业 报 告 早 报 A I 原 型 粮 仓 私 域 运 营 派 热 榜 圈 子 福 利 A I 学 习 圈 B 端 产 品 圈 C 端 产 品 圈 产 品 面 试 题 运 营 面 试 题 免 费 课 程 推 荐 最 新 热 门 知 识 体 系 推 荐 作 者 热 门 问 答 我 的 关 注 优 选 企 服 A I 导 航 鸿 蒙 专 区 业 界 动 态 从 迷 茫 毕 业 到 转 岗 产 品 经 理 ， 我 涨 薪 4 0 % 的 技 巧 分 享 ！ 从 毕 业 迷 茫 ， 草 草 入 职 成 为 运 营 助 理 到 确 定 目 标 开 始 学 习 再 到 成 功 转 岗 产 品 经 理 ！ 转 岗 成 功 ， 涨 薪 4 0 % ！ 了 解 学 习 转 岗 求 职 拿 到 o f f e r ， 我 来 分 享 我 这 3 个 月 的 心 路 历 程 ！ 如 果 . . . 起 点 课 堂 热 文 创 业 学 院 野 兽 派 ， 消 失 得 静 悄 悄 ？ 在 新 消 费 时 代 ， 小 众 高 奢 品 牌 的 生 存 状 态 一 直 是 业 界 关 注 的 焦 点 。 本 文 深 入 探 讨 了 野 兽 派 这 一 曾 经 以 “ 花 店 ” 身 份 闻 名 的 品 牌 ， 如 何 在 消 费 市 场 的 变 迁 中 逐 渐 失 去 往 日 的 辉 煌 。 氢 消 费 案 例 分 析 行 业 观 察 野 兽 派 营 销 推 广 年 底 打 脸 复 盘 | 2 0 2 4 年 营 销 趋 势 猜 想 在 营 销 领 域 ， 预 测 和 趋 势 分 析 一 直 是 指 导 品 牌 和 营 销 人 员 制 定 策 略 的 重 要 工 具 。 本 文 是 作 者 连 续 第 七 年 对 年 度 营 销 趋 势 的 猜 想 和 复 盘 ， 深 入 探 讨 了 2 0 2 4 年 营 销 界 的 热 点 和 变 化 。 刘 欣 个 人 观 点 年 度 复 盘 案 例 分 析 产 品 设 计 产 品 设 计 经 理 必 备 ： 快 速 筛 选 需 求 的 秘 籍 在 需 求 管 理 过 程 中 ， 需 求 筛 选 可 以 帮 助 我 们 更 好 确 定 后 续 的 设 计 方 向 ， 是 必 不 可 少 的 一 环 。 本 文 作 者 通 过 案 例 和 方 法 模 型 ， 给 大 家 分 享 了 不 少 需 求 筛 选 的 实 战 经 验 ， 供 大 家 参 考 。 不 是 作 家 K A N O 模 型 方 法 论 案 例 分 析 产 品 设 计 以 用 户 体 验 图 为 切 入 点 ， 解 决 智 能 猫 砂 盆 的 痛 点 随 着 A I 大 模 型 技 术 的 兴 起 ， 可 穿 戴 、 运 用 时 和 智 能 式 的 加 入 ， 让 产 品 越 来 越 智 能 。 本 文 作 者 勾 勒 了 一 个 智 能 猫 砂 盆 的 想 法 ， 一 起 来 学 习 一 下 。 小 康 U X 智 能 家 居 案 例 分 析 用 户 体 验 A I G C “ 别 逗 了 ， 连 人 的 问 题 都 没 解 决 ， A I 谈 何 发 展 ？ ” 随 着 人 工 智 能 技 术 的 迅 猛 发 展 ， A I 行 业 在 2 0 2 4 年 经 历 了 翻 天 覆 地 的 变 化 ， 但 其 背 后 隐 藏 的 人 才 紧 缺 问 题 却 日 益 严 峻 。 本 文 深 入 探 讨 了 A I 领 域 人 才 短 缺 的 现 状 ， 分 析 了 这 一 问 题 对 行 业 发 展 的 影 响 ， 并 从 多 个 角 度 揭 示 了 人 才 供 需 矛 盾 的 根 源 。 听 筒 T e c h A I 产 品 未 来 趋 势 行 业 观 察 业 界 动 态 张 一 鸣 难 寻 T i k T o k 平 替 公 司 的 业 务 只 靠 一 个 产 品 是 非 常 危 险 的 。 字 节 在 t i k t o k 发 展 受 阻 之 后 ， 又 推 出 了 L e m o n 8 ， 虽 然 发 展 势 头 很 不 错 ， 但 想 要 成 为 T i k t o k 的 平 替 ， 不 是 那 么 简 单 的 。 字 母 榜 L e m o n 8 T i k T o k 个 人 观 点 业 界 动 态 痛 包 、 痛 桌 、 痛 厕 所 ， 年 轻 人 为 何 “ 痛 一 切 ” ？ 从 “ 痛 包 ” 到 “ 痛 桌 ” ， 再 到 “ 痛 厕 所 ” ， 年 轻 人 为 何 对 “ 痛 一 切 ” 如 此 着 迷 ？ 本 文 深 入 探 讨 了 “ 痛 文 化 ” 的 起 源 、 发 展 及 其 在 现 代 社 会 中 的 多 样 化 表 现 ， 揭 示 了 这 一 文 化 现 象 背 后 的 消 费 心 理 和 社 会 意 义 。 剁 椒 T M T 年 轻 人 痛 文 化 谷 子 经 济 A I 人 工 智 能 大 模 型 2 0 2 4 ： 从 “ 烧 钱 ” 到 “ 赚 钱 ” 的 急 转 弯 在 2 0 2 4 年 这 个 被 视 为 大 模 型 应 用 落 地 的 元 年 ， 我 们 见 证 了 人 工 智 能 领 域 的 快 速 发 展 和 市 场 的 重 大 转 变 。 从 中 美 两 国 的 政 策 推 动 到 大 模 型 技 术 的 不 断 突 破 ， 再 到 智 算 热 潮 的 兴 起 ， 大 模 型 产 业 正 经 历 着 从 “ 烧 钱 ” 到 “ 赚 钱 ” 的 急 转 弯 。 数 智 前 线 大 模 型 年 度 盘 点 智 算 热 潮 业 界 动 态 ​ 武 汉 7 2 小 时 ， 我 在 人 与 A I 战 役 的 “ 最 前 线 ” 自 从 前 段 时 间 萝 卜 快 跑 爆 火 ， 后 续 各 个 地 方 都 在 给 无 人 驾 驶 降 温 。 无 人 车 的 发 展 ， 不 仅 关 乎 技 术 的 突 破 ， 更 触 及 到 从 业 者 的 生 计 和 社 会 的 适 应 。 本 文 将 带 您 深 入 了 解 这 场 战 役 的 “ 最 前 线 ” ， 探 讨 无 人 车 技 术 带 来 的 深 远 影 响 。 乌 鸦 智 能 说 无 人 驾 驶 百 度 自 动 驾 驶 业 界 动 态 互 联 网 3 0 年 破 灭 的 6 个 神 话 互 联 网 技 术 的 发 展 曾 带 来 许 多 乐 观 的 预 测 和 神 话 ， 但 随 着 时 间 的 推 移 ， 这 些 预 言 并 非 全 部 成 真 。 本 文 回 顾 了 互 联 网 三 十 年 的 发 展 历 程 ， 揭 示 了 六 个 曾 经 被 深 信 不 疑 的 互 联 网 神 话 是 如 何 被 现 实 逐 一 破 灭 的 。 商 隐 社 互 联 网 行 业 共 享 经 济 网 络 效 应 A I 人 工 智 能 从 大 模 型 到 自 动 驾 驶 ， 李 想 的 2 1 个 最 新 思 考 理 想 汽 车 创 始 人 李 想 近 期 宣 布 ， 理 想 汽 车 将 不 再 仅 仅 定 位 为 汽 车 制 造 商 ， 而 是 转 型 为 一 家 A I 企 业 。 这 一 战 略 转 变 背 后 ， 是 李 想 对 人 工 智 能 、 自 动 驾 驶 技 术 的 深 刻 洞 察 和 前 瞻 思 考 。 乌 鸦 智 能 说 A I 产 品 个 人 观 点 智 能 驾 驶 产 品 设 计 关 于 客 户 绑 定 的 思 考 很 多 时 候 ， 我 们 可 以 从 一 些 需 求 中 深 挖 出 不 一 样 的 东 西 。 这 篇 文 章 里 ， 作 者 讲 述 了 自 己 在 C R M 领 域 中 遇 到 的 一 个 优 化 需 求 ， 一 起 来 看 看 本 文 所 延 伸 的 系 统 功 能 思 考 。 诗 忆 录 C R M 客 户 绑 定 案 例 分 享 A I G C O p e n A I 大 地 震 一 分 为 二 ， 全 力 冲 刺 A G I ！ 一 半 向 钱 看 ， 一 半 装 理 想 刚 刚 ， O p e n A I 正 式 一 分 为 二 ！ 营 利 性 部 门 转 变 为 P B C ， 追 求 商 业 利 润 ； 而 非 营 利 部 门 ， 继 续 专 注 于 健 康 、 教 育 和 科 学 慈 善 工 作 。 从 此 ， O p e n A I 再 拿 投 资 人 的 钱 ， 可 就 没 有 障 碍 了 ！ 网 友 ： O p e n A I 正 式 变 身 C l o s e d A I 。 新 智 元 O p e n A I 未 来 发 展 行 业 观 察 创 业 学 院 C P O 薪 资 倒 挂 C E O ， 创 业 公 司 薪 酬 情 况 大 起 底 在 创 业 公 司 的 世 界 里 ， 薪 酬 结 构 总 是 充 满 惊 喜 。 你 知 道 吗 ？ 有 时 候 ， C E O 的 薪 酬 可 能 并 不 是 公 司 里 最 高 的 。 本 文 深 入 探 讨 了 初 创 公 司 中 不 同 职 位 的 薪 酬 情 况 ， 特 别 是 首 席 产 品 官 （ C P O ） 的 薪 资 如 何 可 能 超 过 C E O 。 量 子 位 创 业 公 司 硅 谷 行 业 观 察 产 品 设 计 竞 品 到 底 如 何 分 析 才 能 有 效 指 导 我 们 的 产 品 设 计 ？ 要 如 何 竞 品 分 析 呢 ？ 又 从 哪 里 分 析 好 呢 ？ 下 面 这 篇 文 章 是 笔 者 整 理 分 析 的 关 于 竞 品 到 底 如 何 分 析 才 能 有 效 指 导 我 们 的 产 品 设 计 ？ 的 相 关 内 容 ， 我 们 一 起 往 下 看 看 借 鉴 借 鉴 吧 ！ 芒 果 手 握 P E S T 宏 观 分 析 产 品 设 计 分 析 A P P 版 本 业 界 动 态 妈 妈 们 的 钱 包 ， 被 巨 贵 的 广 播 剧 掏 空 了 在 数 字 媒 体 时 代 ， 广 播 剧 作 为 一 种 新 兴 的 娱 乐 形 式 ， 正 逐 渐 成 为 不 同 年 龄 层 听 众 的 新 宠 。 本 文 深 入 探 讨 了 广 播 剧 的 流 行 趋 势 ， 分 析 了 它 如 何 成 为 妈 妈 们 的 新 宠 ， 以 及 这 一 变 化 背 后 的 经 济 影 响 。 听 筒 T e c h 广 播 剧 行 业 观 察 银 发 经 济 业 界 动 态 即 时 零 售 行 业 复 盘 ： 2 0 2 4 年 1 0 大 关 键 词 ！ 2 0 2 4 年 即 将 远 去 ， 尽 管 全 球 经 济 增 速 放 缓 ， 行 业 竞 争 加 剧 ， 但 即 时 零 售 行 业 却 依 然 保 持 着 高 速 增 长 。 对 于 这 一 年 ， 即 时 零 售 从 业 者 由 于 经 历 不 同 ， 角 度 不 同 ， 评 价 也 千 差 万 别 。 作 为 即 时 零 售 领 域 的 资 深 研 究 人 员 ， 刘 老 实 总 结 提 炼 了 以 下 十 个 关 键 词 ， 与 大 家 分 享 。 即 时 刘 说 即 时 零 售 年 度 复 盘 行 业 观 察 职 场 攻 略 面 对 新 商 业 体 验 ， 产 品 设 计 师 转 型 三 部 曲 随 着 人 工 智 能 和 机 器 学 习 技 术 的 不 断 发 展 ， 设 计 师 也 被 迫 需 要 适 应 这 些 变 化 ， 不 断 学 习 和 掌 握 新 的 设 计 技 能 ， 以 应 对 未 来 市 场 的 挑 战 。 这 篇 文 章 ， 作 者 从 商 业 变 化 、 专 业 变 化 两 个 角 度 ， 给 我 们 讲 解 设 计 师 如 何 面 对 这 些 变 化 。 设 绘 闲 人 商 业 体 验 自 我 定 位 行 业 发 展 业 界 动 态 平 台 与 商 家 ， 携 手 穿 越 周 期 在 数 字 化 时 代 ， 平 台 经 济 的 健 康 发 展 对 商 家 和 消 费 者 都 至 关 重 要 。 本 文 深 入 探 讨 了 2 0 2 4 年 平 台 经 济 的 分 水 岭 ， 分 析 了 政 策 支 持 、 公 司 盈 利 能 力 提 升 以 及 平 台 与 商 家 如 何 共 同 穿 越 经 济 周 期 的 复 杂 关 系 。 光 子 星 球 个 人 观 点 穿 越 周 期 行 业 观 察 业 界 动 态 美 女 争 宠 、 霸 总 炫 富 、 父 子 爱 上 女 保 洁 ， 狂 飙 的 短 剧 终 于 要 刹 车 了 在 短 视 频 内 容 迅 速 崛 起 的 今 天 ， 微 短 剧 以 其 紧 凑 的 情 节 和 快 速 的 叙 事 节 奏 吸 引 了 大 量 观 众 。 然 而 ， 这 一 领 域 也 出 现 了 内 容 低 俗 、 价 值 观 导 向 不 良 等 问 题 。 科 技 旋 涡 个 人 观 点 短 剧 行 业 观 察 产 品 运 营 我 在 抖 音 卖 牛 粪 ， 年 入 百 万 在 农 村 拍 视 频 也 有 讲 究 ， 卖 土 也 成 为 了 商 机 ？ 本 文 从 需 求 端 讲 到 供 应 端 ， 为 大 家 讲 述 了 销 售 不 同 种 类 土 壤 的 市 场 以 及 营 销 带 货 方 式 。 有 需 求 就 有 市 场 ， 快 来 看 看 吧 。 十 里 村 2 年 初 级 卖 牛 粪 业 界 动 态 短 剧 V I P ， 量 大 不 管 饱 在 数 字 化 时 代 ， 短 剧 作 为 一 种 新 兴 的 娱 乐 形 式 迅 速 崛 起 ， 但 随 之 而 来 的 是 关 于 价 格 和 付 费 模 式 的 热 议 。 本 文 深 入 探 讨 了 短 剧 V I P 服 务 的 兴 起 ， 分 析 了 它 如 何 改 变 短 剧 市 场 的 生 态 ， 以 及 对 消 费 者 、 制 作 方 和 平 台 方 的 影 响 。 锌 刻 度 v i p 快 手 短 剧 业 界 动 态 从 社 交 到 兴 趣 ： 未 来 社 交 平 台 的 设 计 革 命 在 数 字 化 时 代 ， 社 交 平 台 已 成 为 我 们 日 常 生 活 的 重 要 组 成 部 分 。 从 早 期 的 社 交 网 络 到 未 来 可 能 的 设 计 革 命 ， 本 文 深 入 探 讨 了 社 交 平 台 的 演 变 ， 揭 示 了 社 交 图 谱 设 计 的 重 要 性 及 其 对 我 们 在 线 体 验 的 影 响 。 沉 迷 社 交 产 品 的 初 九 哥 个 人 观 点 社 交 平 台 行 业 观 察 产 品 设 计 思 考 产 品 设 计 流 程 的 那 点 事 编 辑 导 语 ： 当 我 们 在 某 个 场 景 遇 到 了 想 做 的 事 情 时 ， 便 产 生 了 需 求 ， 根 据 需 求 ， 产 品 经 理 需 要 满 足 其 需 求 并 制 定 对 应 的 解 决 方 案 。 作 者 分 享 了 他 关 于 产 品 设 计 流 程 的 一 些 思 路 ， 从 . . . G r a c e 2 年 产 品 设 计 流 程 初 级 产 品 运 营 用 户 增 长 6 步 法 ： 我 的 A I 创 业 增 长 实 践 在 这 篇 文 章 中 ， 我 们 将 深 入 了 解 一 位 资 深 产 品 经 理 如 何 将 用 户 增 长 的 理 论 与 实 践 相 结 合 ， 实 现 其 A I 创 业 项 目 的 成 功 增 长 。 文 章 详 细 复 盘 了 一 年 来 作 者 在 用 户 增 长 领 域 的 自 我 实 践 ， 特 别 是 如 何 应 用 “ 用 户 增 长 6 步 法 ” 来 指 导 其 创 业 产 品 A I 快 研 侠 的 用 户 增 长 工 作 。 三 白 有 话 说 A I 创 业 实 战 经 验 用 户 增 长 产 品 设 计 用 户 体 验 在 不 同 产 品 的 实 践 在 前 面 的 文 章 中 ， 我 们 分 析 了 用 户 体 验 的 概 念 、 特 点 和 工 具 等 内 容 ， 那 在 实 际 工 作 中 ， 我 们 如 何 实 践 ？ 这 篇 文 章 ， 作 者 给 我 们 分 析 了 8 个 案 例 的 设 计 ， 希 望 可 以 帮 到 大 家 。 D e s i g n L i n k 功 能 分 析 实 践 经 验 案 例 分 析 产 品 设 计 e H R ： 企 业 薪 酬 管 理 系 统 设 计 编 辑 导 语 ： 薪 酬 管 理 系 统 是 每 个 企 业 必 备 的 一 个 系 统 ， 系 统 设 计 得 合 规 ， 能 够 减 轻 财 务 人 员 的 负 担 ， 提 供 工 作 效 率 。 e H R 系 统 提 供 了 多 项 人 力 管 理 的 业 务 ， 薪 酬 管 理 属 于 其 中 的 一 个 . . . 产 品 老 黄 人 2 年 初 级 薪 酬 管 理 系 统 业 界 动 态 2 0 2 4 过 去 了 ， 留 下 十 个 科 技 记 忆 随 着 2 0 2 4 年 的 落 幕 ， 我 们 回 顾 这 一 年 科 技 产 业 的 波 澜 壮 阔 ， 感 受 那 些 激 动 人 心 的 时 刻 和 深 刻 变 化 。 从 A I 技 术 的 突 破 到 全 球 科 技 竞 争 的 格 局 ， 这 一 年 带 给 我 们 无 数 值 得 铭 记 的 瞬 间 。 脑 极 体 2 0 2 4 年 度 盘 点 行 业 观 察 公 开 课 A I 时 代 ， 产 品 经 理 到 底 要 学 多 少 东 西 ？ 产 品 经 理 发 展 至 今 已 有 1 0 来 年 ， 行 业 整 体 对 于 产 品 经 理 的 能 力 要 求 也 在 进 一 步 升 级 。 那 么 产 品 经 理 到 底 要 学 多 少 东 西 ？ 今 天 我 们 一 起 探 讨 一 下 ！ 产 品 经 理 的 能 力 模 型 应 该 是 什 么 . . . 起 点 课 堂 B 端 产 品 经 理 培 训 C 端 产 品 经 理 培 训 产 品 经 理 免 费 课 程 职 场 攻 略 从 择 业 角 度 思 考 B 端 和 C 端 产 品 的 区 别 编 辑 导 读 ： 互 联 网 产 品 经 理 是 很 多 大 学 毕 业 生 进 入 职 场 的 首 选 ， 但 是 不 同 的 行 业 产 品 经 理 的 工 作 内 容 大 相 径 庭 。 B 端 、 C 端 、 G 端 可 以 概 括 产 品 经 理 大 部 分 的 职 业 方 向 。 那 么 ， 从 择 业 . . . 旅 行 中 的 煎 饼 1 年 B 端 C 端 营 销 推 广 2 0 2 5 年 的 十 个 营 销 趋 势 随 着 2 0 2 4 年 的 落 幕 ， 我 们 站 在 新 一 年 的 门 槛 上 ， 回 望 过 去 ， 展 望 未 来 。 在 这 篇 文 章 中 ， 我 们 将 深 入 探 讨 2 0 2 5 年 营 销 领 域 的 十 大 趋 势 ， 从 品 牌 心 智 的 复 兴 到 直 播 带 货 的 退 潮 ， 从 A I 技 术 的 双 刃 剑 效 应 到 跨 国 品 牌 的 挑 战 。 寻 空 2 0 2 5 个 人 观 点 行 业 趋 势 业 界 动 态 这 十 年 ， 吃 谷 阵 地 的 大 变 迁 从 最 初 的 Q Q 群 组 交 易 到 如 今 淘 宝 、 微 信 等 平 台 的 多 元 化 发 展 ， 谷 子 经 济 不 仅 见 证 了 二 次 元 文 化 的 兴 起 ， 也 反 映 了 消 费 者 行 为 和 市 场 生 态 的 深 刻 变 化 。 在 这 篇 文 章 中 ， 我 们 将 深 入 探 讨 过 去 十 年 间 谷 子 经 济 的 演 变 和 发 展 趋 势 。 价 值 星 球 P l a n e t 年 轻 人 案 例 分 析 谷 子 经 济 产 品 运 营 S K U 的 几 种 管 理 粒 度 ： 单 品 、 产 品 、 套 装 和 箱 产 品 编 辑 导 语 ： 无 论 是 在 国 内 还 是 国 外 ， 都 离 不 开 商 品 管 理 ， 也 就 是 对 S K U 的 管 理 ， S K U 是 电 商 行 业 重 要 的 一 部 分 ， 想 要 管 理 好 S K U ， 先 来 了 解 一 些 基 本 概 念 吧 ！ 文 章 作 为 一 个 新 人 科 普 贴 . . . P M 维 他 命 1 年 S K U 初 级 产 品 设 计 外 企 产 品 设 计 日 记 ｜ 产 品 经 理 必 备 需 求 分 析 能 力 之 F r a m e 结 构 化 本 文 通 过 生 动 的 案 例 ， 详 细 解 释 了 如 何 通 过 P r o b l e m S t a t e m e n t 和 G o a l S t a t e m e n t 两 个 模 板 ， 系 统 地 拆 解 和 理 解 用 户 需 求 ， 从 而 更 精 准 地 定 义 问 题 和 目 标 。 C o o p y Z h o u F r a m e 结 构 化 外 企 产 品 方 法 论 业 界 动 态 关 于 微 信 电 商 的 一 些 思 考 微 信 小 店 的 送 礼 物 功 能 火 起 来 了 ， 这 一 次 能 不 能 打 成 像 红 包 大 战 一 样 的 效 果 ？ 腾 讯 的 电 商 之 梦 ， 看 起 来 还 是 不 死 心 。 李 明 B r i g h t 个 人 观 点 微 信 电 商 送 礼 物 A I G C A I 项 目 的 商 业 模 式 ： 回 顾 与 趋 势 从 2 0 2 2 年 末 的 C h a t G P T 横 空 出 世 ， A I G C 的 热 潮 已 经 持 续 了 近 两 年 ， 在 热 潮 之 下 ， A I 项 目 的 商 业 化 该 如 何 从 中 找 到 真 正 的 机 会 ？ 从 技 术 驱 动 到 应 用 落 地 ， A I 商 业 化 与 互 联 网 的 商 业 模 式 有 哪 些 不 同 ？ 垂 直 行 业 的 企 业 如 果 要 进 行 A I 试 水 ， 有 哪 些 成 功 的 经 验 和 失 败 的 教 训 值 得 借 鉴 ？ 本 文 将 一 一 道 来 。 A I 实 践 干 货 A I 项 目 商 业 模 式 行 业 观 察 业 界 动 态 3 . 4 5 亿 车 主 需 要 的 共 享 停 车 ， 如 何 破 局 ？ 随 着 国 内 汽 车 越 来 越 多 ， 停 车 难 几 乎 成 为 每 个 城 市 的 共 性 问 题 。 而 随 着 前 几 年 共 享 经 济 兴 起 的 共 享 车 位 ， 也 无 法 治 好 这 个 问 题 。 这 篇 文 章 ， 我 们 来 讨 论 下 ， 共 享 停 车 到 底 怎 么 了 ？ 如 何 才 能 运 营 好 共 享 停 车 ？ 蔡 彬 个 人 观 点 共 享 停 车 行 业 观 察 用 户 研 究 用 户 体 验 设 计 的 关 键 工 具 在 工 作 中 ， 用 对 方 法 能 让 我 们 事 半 功 倍 。 本 文 分 享 了 用 户 体 验 的 两 种 有 效 工 具 ： 用 户 旅 程 图 和 痛 点 分 析 ， 学 习 好 了 ， 能 帮 我 们 提 升 不 少 效 率 。 D e s i g n L i n k 体 验 设 计 方 法 论 案 例 分 析 A I G C A I 大 模 型 ： 教 育 变 革 的 新 引 擎 大 模 型 诞 生 后 ， 在 各 行 业 都 引 起 了 不 小 的 变 革 和 基 于 。 教 育 场 景 也 是 如 此 ， 从 智 能 化 教 学 助 手 到 个 性 化 学 习 推 荐 ， A I 产 品 有 很 大 的 想 象 空 间 。 这 篇 文 章 ， 我 们 来 看 看 大 模 型 对 教 育 场 景 的 多 元 应 用 。 l u f f y A I 应 用 大 模 型 案 例 分 析 业 界 动 态 想 靠 炒 谷 来 吃 谷 ， 年 轻 人 换 了 条 韭 菜 赛 道 随 着 二 次 元 文 化 的 兴 起 ， 谷 子 经 济 — — 以 动 漫 、 游 戏 等 I P 为 核 心 的 周 边 商 品 市 场 — — 正 在 成 为 年 轻 人 新 的 消 费 热 点 。 本 文 深 入 探 讨 了 谷 子 文 化 的 内 涵 、 市 场 动 态 以 及 年 轻 人 对 谷 子 的 狂 热 追 求 ， 揭 示 了 这 一 新 兴 市 场 背 后 的 经 济 现 象 和 社 会 趋 势 。 新 零 售 商 业 评 论 年 轻 人 行 业 观 察 谷 子 经 济 产 品 运 营 人 人 都 能 学 得 会 的 I P 打 造 方 法 ： 金 庸 武 侠 策 划 方 法 作 为 中 文 武 侠 的 泰 斗 ， 金 庸 先 生 的 作 品 一 直 广 为 人 知 。 这 篇 文 章 ， 我 们 就 来 学 习 一 下 ， 从 武 侠 人 物 的 塑 造 ， 看 一 下 个 人 I P 要 如 何 养 成 。 私 域 效 率 设 计 师 老 冯 I P 策 划 个 人 I P 方 法 论 职 场 攻 略 1 6 个 月 没 工 资 不 敢 离 职 ， 这 些 打 工 人 “ 自 费 上 班 ” 这 几 年 各 个 公 司 都 在 裁 员 和 优 化 ， 叠 加 大 量 的 毕 业 生 涌 入 ， 导 致 剩 下 的 打 工 人 生 存 岌 岌 可 危 。 困 在 原 地 的 打 工 人 ： “ 付 费 上 班 ” 一 年 半 ， 消 费 降 级 1 0 倍 。 财 经 故 事 荟 个 人 观 点 案 例 分 析 职 业 生 涯 业 界 动 态 抖 音 中 长 视 频 ， 风 继 续 吹 「 手 机 爹 这 是 给 我 干 哪 个 圈 子 来 了 ? 」 1 2 月 9 日 ， 科 普 博 主 「 毕 导 」 在 抖 音 发 布 了 一 条 瑞 典 行 视 频 ， 带 领 观 众 沉 浸 式 体 验 诺 贝 尔 颁 奖 周 现 场 。 评 论 区 不 仅 有 粉 丝 自 嘲 「 我 何 德 何 能 . . . 降 噪 N o N o i s e 抖 音 案 例 分 析 行 业 观 察 用 户 研 究 用 户 体 验 的 体 现 与 思 维 框 架 用 户 体 验 不 仅 仅 是 用 户 用 起 来 好 就 行 了 ， 还 包 括 了 情 感 化 设 计 、 无 障 碍 设 计 、 可 持 续 设 计 等 多 个 方 方 面 面 。 这 篇 文 章 ， 我 们 来 看 看 作 者 给 大 家 总 结 的 内 容 ， 有 哪 些 是 你 之 前 不 知 道 的 。 D e s i g n L i n k 用 户 体 验 用 户 思 维 经 验 分 享 产 品 设 计 当 下 跨 境 支 付 商 户 和 受 理 的 生 态 体 系 在 做 跨 境 类 业 务 中 ， 跨 境 支 付 是 必 然 绕 不 过 去 的 一 环 。 本 文 为 我 们 梳 理 了 国 际 受 理 生 态 体 系 中 的 各 个 角 色 ， 对 于 了 解 跨 境 支 付 有 很 多 大 帮 助 。 在 线 支 付 生 态 体 系 经 验 分 享 跨 境 支 付 业 界 动 态 技 术 转 产 品 拿 7 个 o f f e r ， 复 盘 发 现 因 为 做 好 了 这 3 件 事 ！ 毕 业 1 1 年 ， 经 历 了 2 次 转 行 1 次 转 岗 ， 成 功 从 测 试 转 岗 为 了 一 名 B 端 产 品 经 理 ， 但 没 想 入 行 后 就 遭 遇 瓶 颈 。 回 归 空 杯 心 态 后 通 过 自 我 提 升 ， 现 成 功 跳 槽 拿 到 了 7 份 o f f e r 。 如 果 你 也 想 入 . . . 起 点 课 堂 B 端 产 品 经 理 培 训 C 端 产 品 经 理 培 训 产 品 经 理 免 费 课 程 业 界 动 态 微 信 小 店 “ 送 礼 物 ” ， 但 腾 讯 拒 绝 提 前 “ 开 香 槟 ” 微 信 小 店 最 新 推 出 的 “ 送 礼 物 ” 功 能 ， 以 其 独 特 的 社 交 电 商 玩 法 ， 吸 引 了 行 业 内 外 的 广 泛 关 注 。 这 项 功 能 不 仅 让 用 户 在 微 信 生 态 内 体 验 到 了 送 礼 的 新 方 式 ， 也 为 商 家 提 供 了 新 的 营 销 渠 道 。 电 厂 微 信 数 字 营 销 行 业 观 察 产 品 设 计 “ 人 机 料 法 环 测 ” 全 面 解 析 1 ： 是 什 么 ？ 在 生 产 制 造 的 复 杂 舞 台 上 ， 每 一 个 环 节 都 是 影 响 产 品 质 量 的 关 键 角 色 。 “ 人 机 料 法 环 测 ” （ 5 M 1 E ） 作 为 现 场 管 理 的 六 大 要 素 ， 它 们 如 同 六 根 支 柱 ， 共 同 撑 起 了 高 效 生 产 的 宏 伟 建 筑 。 壹 叁 零 壹 工 业 工 程 生 产 管 理 质 量 管 理 公 开 课 A I 时 代 ， 产 品 经 理 核 心 技 能 的 变 与 不 变 ！ A I 时 代 ， 各 种 产 品 形 态 、 业 务 的 变 化 ， 让 市 场 也 对 产 品 经 理 提 出 了 新 的 要 求 ， 产 品 经 理 要 有 哪 些 变 与 不 变 呢 ？ 现 在 入 行 产 品 经 理 是 好 时 机 么 ？ 没 有 技 术 背 景 、 没 有 学 历 有 优 势 如 何 . . . 起 点 课 堂 B 端 产 品 经 理 培 训 C 端 产 品 经 理 培 训 产 品 经 理 免 费 课 程 业 界 动 态 抖 音 推 出 送 礼 物 红 包 ， 大 厂 再 次 上 演 红 包 大 战 ？ 自 从 微 信 小 店 更 新 了 送 礼 物 功 能 后 ， 不 少 人 都 认 为 是 堪 比 更 新 红 包 的 重 磅 更 新 。 但 现 在 抖 音 也 加 入 战 局 ， 推 出 类 似 的 功 能 ， 加 上 马 上 到 来 的 春 节 ， 又 将 是 一 次 新 的 “ 红 包 大 战 ” 吗 ？ T e c h 星 球 个 人 观 点 抖 音 红 包 大 战 职 场 攻 略 A I 都 这 么 好 用 了 ， 要 不 试 试 用 视 频 形 式 做 年 终 总 结 ？ 在 快 速 发 展 的 数 字 时 代 ， 视 频 内 容 已 成 为 信 息 传 递 和 总 结 的 重 要 方 式 。 本 文 将 探 讨 如 何 利 用 A I 技 术 和 视 频 制 作 工 具 ， 轻 松 创 建 高 质 量 的 年 终 总 结 。 5 8 U X D A I 应 用 年 度 总 结 经 验 分 享 业 界 动 态 名 创 优 品 跨 年 优 惠 ， 员 工 快 要 卷 疯 了 随 着 年 末 的 临 近 ， 名 创 优 品 推 出 了 一 系 列 跨 年 优 惠 活 动 ， 旨 在 吸 引 顾 客 并 促 进 销 售 。 然 而 ， 这 些 优 惠 背 后 隐 藏 着 员 工 们 的 压 力 和 挑 战 。 本 文 将 带 您 深 入 了 解 名 创 优 品 的 跨 年 优 惠 策 略 ， 探 讨 这 些 活 动 对 员 工 的 影 响 ， 以 及 它 们 如 何 适 应 当 前 的 I P 联 名 潮 流 。 智 商 税 研 究 中 心 个 人 观 点 名 创 优 品 谷 子 经 济 业 界 动 态 微 信 “ 送 礼 物 ” ， 看 上 去 很 美 ？ 微 信 最 近 推 出 的 “ 送 礼 物 ” 功 能 ， 允 许 用 户 在 微 信 小 店 中 为 朋 友 挑 选 并 赠 送 商 品 ， 这 一 新 举 措 在 社 交 媒 体 上 引 发 了 讨 论 。 本 文 将 深 入 探 讨 这 一 功 能 的 潜 在 影 响 ， 分 析 它 如 何 融 入 微 信 的 社 交 和 电 商 生 态 ， 并 讨 论 它 可 能 带 来 的 商 业 机 会 和 挑 战 。 判 官 个 人 观 点 功 能 分 析 微 信 小 店 产 品 设 计 如 何 设 计 O T W B 中 的 T M S 系 统 — 全 流 程 核 心 功 能 解 析 作 为 一 款 智 能 供 应 链 管 理 工 具 ， O T W B 一 致 在 提 升 运 营 效 率 上 下 功 夫 。 其 中 的 T M S 至 关 重 要 。 这 篇 文 章 ， 我 们 来 看 看 T M S 系 统 的 核 心 功 能 ， 都 是 哪 些 ， 如 何 设 计 。 奚 晨 O T W B T M S 系 统 功 能 解 析 产 品 运 营 探 店 经 济 ， 新 风 口 还 是 泡 沫 ？ 深 度 解 析 背 后 的 商 业 逻 辑 作 为 一 种 新 兴 的 消 费 模 式 ， 探 店 经 济 通 过 探 店 达 人 的 实 地 体 验 ， 为 消 费 者 提 供 消 费 建 议 ， 同 时 为 商 家 带 来 客 流 。 本 文 将 深 入 探 讨 探 店 经 济 的 定 义 、 特 点 、 发 展 历 程 以 及 它 在 生 态 中 的 各 个 参 与 者 ， 分 析 这 一 模 式 如 何 打 通 线 上 线 下 壁 垒 ， 提 供 个 性 化 服 务 ， 并 推 动 消 费 升 级 。 瑾 益 商 业 逻 辑 探 店 经 济 案 例 分 析 更 多 文 章 个 人 随 笔 用 户 体 验 个 性 化 与 普 适 性 的 设 计 平 衡 用 户 体 验 个 性 化 与 普 适 性 设 计 的 平 衡 是 U X 设 计 中 一 个 关 键 挑 战 ， 尤 其 在 满 足 不 同 用 户 需 求 和 保 持 一 致 性 之 间 找 到 合 适 的 平 衡 点 。 个 性 化 设 计 和 普 适 性 设 计 都 有 其 重 要 性 ， 正 确 的 平 衡 能 提 升 用 户 满 意 度 和 产 品 的 整 体 体 验 。 D e s i g n L i n k 案 例 分 析 用 户 体 验 经 验 分 享 个 人 随 笔 分 析 用 户 行 为 方 法 与 评 估 在 用 户 研 究 领 域 ， 用 户 行 为 分 析 以 及 成 为 产 品 成 功 的 关 键 因 素 。 这 篇 文 章 分 享 了 常 用 的 用 户 行 为 分 析 方 法 、 指 标 和 案 例 ， 供 大 家 参 考 学 习 。 l u f f y 方 法 论 用 户 行 为 经 验 分 享 创 业 学 院 野 兽 派 ， 消 失 得 静 悄 悄 ？ 在 新 消 费 时 代 ， 小 众 高 奢 品 牌 的 生 存 状 态 一 直 是 业 界 关 注 的 焦 点 。 本 文 深 入 探 讨 了 野 兽 派 这 一 曾 经 以 “ 花 店 ” 身 份 闻 名 的 品 牌 ， 如 何 在 消 费 市 场 的 变 迁 中 逐 渐 失 去 往 日 的 辉 煌 。 氢 消 费 案 例 分 析 行 业 观 察 野 兽 派 个 人 随 笔 还 不 知 道 怎 么 引 流 获 客 ？ 赶 紧 来 看 看 在 当 今 竞 争 激 烈 的 商 业 环 境 中 ， 引 流 获 客 已 成 为 企 业 生 存 和 发 展 的 关 键 。 本 文 深 入 探 讨 了 持 续 引 流 的 重 要 性 以 及 如 何 通 过 私 域 运 营 、 锁 客 、 留 客 和 激 活 等 策 略 来 提 升 客 户 忠 诚 度 和 业 务 增 长 。 老 陈 的 深 度 思 考 个 人 观 点 引 流 获 客 裂 变 营 销 个 人 随 笔 当 代 人 的 电 子 生 活 日 记 ， 藏 在 他 们 的 线 上 评 价 里 在 数 字 化 时 代 ， 人 们 的 日 常 生 活 越 来 越 多 地 在 线 上 留 下 痕 迹 ， 尤 其 是 通 过 各 类 平 台 的 点 评 和 评 论 。 本 文 深 入 探 讨 了 大 众 点 评 等 U G C 平 台 上 的 评 论 区 如 何 成 为 现 代 人 记 录 生 活 、 表 达 情 感 的 “ 电 子 日 记 ” 。 显 微 故 事 U G C 大 众 点 评 生 活 日 记 个 人 随 笔 短 剧 大 爆 发 之 年 ， 观 众 更 爱 哪 些 内 容 ？ 2 0 2 4 年 ， 短 剧 以 其 紧 凑 的 叙 事 和 贴 近 生 活 的 内 容 ， 迎 来 了 爆 发 式 的 增 长 ， 成 为 数 字 内 容 消 费 的 新 宠 。 本 文 深 入 分 析 了 短 剧 市 场 的 发 展 趋 势 ， 探 讨 了 观 众 偏 好 的 变 化 以 及 短 剧 如 何 通 过 创 新 的 内 容 和 商 业 模 式 吸 引 和 留 住 观 众 。 克 劳 锐 个 人 观 点 用 户 研 究 短 剧 营 销 推 广 年 底 打 脸 复 盘 | 2 0 2 4 年 营 销 趋 势 猜 想 在 营 销 领 域 ， 预 测 和 趋 势 分 析 一 直 是 指 导 品 牌 和 营 销 人 员 制 定 策 略 的 重 要 工 具 。 本 文 是 作 者 连 续 第 七 年 对 年 度 营 销 趋 势 的 猜 想 和 复 盘 ， 深 入 探 讨 了 2 0 2 4 年 营 销 界 的 热 点 和 变 化 。 刘 欣 个 人 观 点 年 度 复 盘 案 例 分 析 产 品 设 计 产 品 设 计 经 理 必 备 ： 快 速 筛 选 需 求 的 秘 籍 在 需 求 管 理 过 程 中 ， 需 求 筛 选 可 以 帮 助 我 们 更 好 确 定 后 续 的 设 计 方 向 ， 是 必 不 可 少 的 一 环 。 本 文 作 者 通 过 案 例 和 方 法 模 型 ， 给 大 家 分 享 了 不 少 需 求 筛 选 的 实 战 经 验 ， 供 大 家 参 考 。 不 是 作 家 K A N O 模 型 方 法 论 案 例 分 析 产 品 设 计 以 用 户 体 验 图 为 切 入 点 ， 解 决 智 能 猫 砂 盆 的 痛 点 随 着 A I 大 模 型 技 术 的 兴 起 ， 可 穿 戴 、 运 用 时 和 智 能 式 的 加 入 ， 让 产 品 越 来 越 智 能 。 本 文 作 者 勾 勒 了 一 个 智 能 猫 砂 盆 的 想 法 ， 一 起 来 学 习 一 下 。 小 康 U X 智 能 家 居 案 例 分 析 用 户 体 验 个 人 随 笔 团 队 中 有 一 群 比 业 务 还 懂 业 务 的 人 ， 他 们 想 要 干 什 么 ？ 在 不 少 公 司 ， 都 有 一 些 不 在 团 队 但 比 团 队 还 懂 业 务 的 人 存 在 。 比 如 正 文 作 者 说 的 这 个 模 式 研 发 中 心 。 虽 然 是 随 着 业 务 的 拓 展 自 然 生 长 出 来 的 ， 但 在 其 他 人 眼 里 ， 是 个 什 么 样 的 存 在 呢 ？ K r i s _ 3 z z z 个 人 观 点 团 队 管 理 职 业 生 涯 个 人 随 笔 谈 一 谈 浮 躁 的 时 代 该 怎 么 自 处 本 次 研 究 旨 在 通 过 对 各 媒 体 以 及 生 活 的 变 化 ， 社 会 的 变 迁 走 向 ， 分 析 用 户 需 求 、 使 用 者 分 析 和 使 用 场 景 ， 以 及 人 们 的 精 神 需 求 进 行 深 入 研 究 分 析 ， 探 讨 人 们 在 各 大 平 台 上 的 消 费 行 为 、 分 享 和 探 讨 的 热 点 、 由 微 观 知 宏 观 、 各 种 行 为 偏 好 、 场 景 下 的 变 化 等 方 面 的 情 况 。 王 富 贵 儿 本 人 个 人 观 点 使 用 场 景 行 业 观 察 个 人 随 笔 数 据 分 析 误 区 系 列 （ 二 ） ： 数 据 揭 示 的 谎 言 在 做 数 据 分 析 时 ， 常 常 会 陷 入 一 些 自 己 都 不 知 道 的 陷 阱 ， 从 而 得 出 一 些 错 误 的 结 论 。 本 文 就 分 享 了 其 中 一 个 案 例 ： 误 解 或 误 用 数 据 。 如 何 解 决 ， 且 看 作 者 的 分 析 。 佑 佑 和 博 博 ~ 安 斯 库 姆 四 重 奏 数 据 分 析 数 据 陷 阱 个 人 随 笔 用 户 体 验 常 见 误 区 及 解 决 办 法 在 应 用 用 户 体 验 思 维 时 ， 因 为 经 验 不 足 难 免 会 造 成 一 些 失 误 。 本 文 对 这 些 失 误 总 结 了 7 个 要 点 ， 提 前 了 解 ， 可 以 帮 助 我 们 更 好 完 成 设 计 。 D e s i g n L i n k 个 人 观 点 常 见 问 题 用 户 体 验 A I G C “ 别 逗 了 ， 连 人 的 问 题 都 没 解 决 ， A I 谈 何 发 展 ？ ” 随 着 人 工 智 能 技 术 的 迅 猛 发 展 ， A I 行 业 在 2 0 2 4 年 经 历 了 翻 天 覆 地 的 变 化 ， 但 其 背 后 隐 藏 的 人 才 紧 缺 问 题 却 日 益 严 峻 。 本 文 深 入 探 讨 了 A I 领 域 人 才 短 缺 的 现 状 ， 分 析 了 这 一 问 题 对 行 业 发 展 的 影 响 ， 并 从 多 个 角 度 揭 示 了 人 才 供 需 矛 盾 的 根 源 。 听 筒 T e c h A I 产 品 未 来 趋 势 行 业 观 察 业 界 动 态 痛 包 、 痛 桌 、 痛 厕 所 ， 年 轻 人 为 何 “ 痛 一 切 ” ？ 从 “ 痛 包 ” 到 “ 痛 桌 ” ， 再 到 “ 痛 厕 所 ” ， 年 轻 人 为 何 对 “ 痛 一 切 ” 如 此 着 迷 ？ 本 文 深 入 探 讨 了 “ 痛 文 化 ” 的 起 源 、 发 展 及 其 在 现 代 社 会 中 的 多 样 化 表 现 ， 揭 示 了 这 一 文 化 现 象 背 后 的 消 费 心 理 和 社 会 意 义 。 剁 椒 T M T 年 轻 人 痛 文 化 谷 子 经 济 个 人 随 笔 “ 人 机 料 法 环 测 ” 全 面 解 析 2 ： 有 什 么 价 值 ？ 在 制 造 和 质 量 管 理 领 域 ， 人 机 料 法 环 测 （ 5 M 1 E ） 是 一 个 核 心 概 念 ， 它 涵 盖 了 影 响 产 品 质 量 的 六 大 关 键 因 素 。 本 文 深 入 探 讨 了 5 M 1 E 的 价 值 所 在 ， 分 析 了 如 何 通 过 系 统 地 识 别 和 控 制 这 些 因 素 来 减 少 生 产 过 程 中 的 变 异 ， 提 高 产 品 质 量 的 一 致 性 和 稳 定 性 。 壹 叁 零 壹 个 人 观 点 供 应 链 经 验 总 结 个 人 随 笔 B I 实 现 的 是 业 务 分 析 ， 而 不 是 数 据 分 析 ！ 在 数 据 驱 动 的 商 业 时 代 ， B I （ 商 业 智 能 ） 工 具 已 成 为 企 业 决 策 的 重 要 辅 助 。 然 而 ， 许 多 人 对 B I 的 理 解 仍 然 停 留 在 报 表 和 图 表 的 层 面 ， 未 能 充 分 认 识 到 其 在 业 务 分 析 中 的 核 心 作 用 。 风 姑 娘 的 数 字 视 角 B I 个 人 观 点 数 据 分 析 A I 人 工 智 能 大 模 型 2 0 2 4 ： 从 “ 烧 钱 ” 到 “ 赚 钱 ” 的 急 转 弯 在 2 0 2 4 年 这 个 被 视 为 大 模 型 应 用 落 地 的 元 年 ， 我 们 见 证 了 人 工 智 能 领 域 的 快 速 发 展 和 市 场 的 重 大 转 变 。 从 中 美 两 国 的 政 策 推 动 到 大 模 型 技 术 的 不 断 突 破 ， 再 到 智 算 热 潮 的 兴 起 ， 大 模 型 产 业 正 经 历 着 从 “ 烧 钱 ” 到 “ 赚 钱 ” 的 急 转 弯 。 数 智 前 线 大 模 型 年 度 盘 点 智 算 热 潮 业 界 动 态 互 联 网 3 0 年 破 灭 的 6 个 神 话 互 联 网 技 术 的 发 展 曾 带 来 许 多 乐 观 的 预 测 和 神 话 ， 但 随 着 时 间 的 推 移 ， 这 些 预 言 并 非 全 部 成 真 。 本 文 回 顾 了 互 联 网 三 十 年 的 发 展 历 程 ， 揭 示 了 六 个 曾 经 被 深 信 不 疑 的 互 联 网 神 话 是 如 何 被 现 实 逐 一 破 灭 的 。 商 隐 社 互 联 网 行 业 共 享 经 济 网 络 效 应 A I 人 工 智 能 从 大 模 型 到 自 动 驾 驶 ， 李 想 的 2 1 个 最 新 思 考 理 想 汽 车 创 始 人 李 想 近 期 宣 布 ， 理 想 汽 车 将 不 再 仅 仅 定 位 为 汽 车 制 造 商 ， 而 是 转 型 为 一 家 A I 企 业 。 这 一 战 略 转 变 背 后 ， 是 李 想 对 人 工 智 能 、 自 动 驾 驶 技 术 的 深 刻 洞 察 和 前 瞻 思 考 。 乌 鸦 智 能 说 A I 产 品 个 人 观 点 智 能 驾 驶 更 多 文 章 推 荐 文 章 G U I v s C U I ： 4 0 条 交 互 特 性 看 趋 势 1 2 0 8 摸 着 山 姆 过 河 ， 阿 里 盯 上 “ 贴 牌 ” 生 意 1 2 0 6 通 讯 媒 介 融 合 探 索 ： 关 于 即 时 通 讯 与 异 步 通 讯 的 一 些 思 考 1 2 2 3 智 慧 园 区 平 台 订 单 支 付 与 退 款 结 算 规 则 设 计 1 2 2 3 工 作 多 年 以 后 ， 很 多 人 不 敢 再 做 自 我 介 绍 1 2 2 6 券 商 财 富 管 理 转 型 进 入 深 水 区 ， 还 有 哪 些 特 色 客 群 可 以 “ 卷 ” ？ 1 2 1 1 关 于 人 人 都 是 产 品 经 理 （ w o s h i p m . c o m ） 是 以 产 品 经 理 、 运 营 为 核 心 的 学 习 、 交 流 、 分 享 平 台 ， 集 媒 体 、 培 训 、 社 群 为 一 体 ， 全 方 位 服 务 产 品 人 和 运 营 人 ， 成 立 1 2 年 举 办 在 线 讲 座 1 0 0 0 + 期 ， 线 下 分 享 会 5 0 0 + 场 ， 产 品 经 理 大 会 、 运 营 大 会 5 0 + 场 ， 覆 盖 北 上 广 深 杭 成 都 等 2 0 个 城 市 ， 在 行 业 有 较 高 的 影 响 力 和 知 名 度 。 平 台 聚 集 了 众 多 B A T 美 团 京 东 滴 滴 3 6 0 小 米 网 易 等 知 名 互 联 网 公 司 产 品 总 监 和 运 营 总 监 ， 他 们 在 这 里 与 你 一 起 成 长 。 合 作 伙 伴 链 接 隐 私 政 策 投 稿 须 知 意 见 反 馈 帮 助 中 心 公 众 号 视 频 号 友 情 链 接 P M 2 6 5 产 品 经 理 导 航 起 点 课 堂 猪 八 戒 网 人 才 热 线 伙 伴 云 表 格 网 易 易 盾 个 推 友 盟 + 粮 仓 创 业 邦 每 日 报 告 鸟 哥 笔 记 慕 课 网 旗 下 品 牌 : 起 点 课 堂 | 运 营 派 | 粮 仓 企 微 管 家 © 2 0 1 0 2 0 2 4 人 人 都 是 产 品 经 理 粤 I C P 备 1 4 0 3 7 3 3 0 号 粤 公 网 安 备 4 4 0 3 0 5 0 2 0 0 1 3 0 9 号 广 播 电 视 节 目 制 作 经 营 许 可 证 （ 粤 ） 字 第 0 3 1 0 9 号 增 值 电 信 业 务 经 营 许 可 证 粤 B 2 2 0 1 9 0 7 8 8 版 权 所 有 © 深 圳 聚 力 创 想 信 息 科 技 有 限 公 司

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